Nowe badania przeprowadzone na Uniwersytecie w Warwick pokazują, że szczęśliwsi pracownicy są bardziej wydajni, pracują szybciej, nie tracąc jakości. W serii eksperymentów odkryli, że szczęście sprawia, że ludzie są o 12 procent bardziej wydajni. Co to jest za argument na korzyść biurowego stołu do ping-ponga?